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SALÁRIO MÍNIMO: VALORES E REAJUSTES PARA 2024, 2025 E 2026

Entenda a atualização do salário mínimo nacional e o piso salarial de São Paulo
 

O salário mínimo é o menor valor que uma empresa pode pagar a um funcionário por uma jornada completa de trabalho. No Brasil, ele é um instrumento de política pública para garantir que as necessidades básicas do cidadão como moradia, alimentação, saúde e transporte sejam atendidas, conforme previsto na Constituição Federal.

Como acontece a atualização?

Anualmente, o Governo Federal revisa esse valor. O objetivo central é evitar que o trabalhador perca o chamado "poder de compra", ou seja, garantir que ele consiga comprar hoje o que comprou no ano passado.

O salário mínimo é atualizado com base no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) acumulado nos 12 meses até novembro, mais um componente de crescimento econômico (PIB), respeitando os limites legais vigentes

O cenário atual

No ano de 2024, o salário mínimo foi definido em R$1.412,00, um salto importante em relação ao ano anterior. Já para 2025, as projeções e decretos apontaram para um valor de R$1.518,00, refletindo as novas diretrizes de valorização que buscam trazer ganhos reais acima da inflação. 

Para 2026, o salário mínimo foi oficializado em R$ 1.621,00, com vigência a partir de 1º de janeiro de 2026. Esse novo valor representa um reajuste de 6,79% em relação ao valor de 2025 e será refletido no salário recebido a partir de fevereiro de 2026.

Os pilares do reajuste

  1. Inflação (INPC): O Índice Nacional de Preços ao Consumidor é o principal balizador. Ele mede o custo de vida para famílias com renda de 1 a 5 salários mínimos. Se o feijão e o aluguel subiram, o INPC sobe, e o mínimo precisa acompanhar.
  2. Crescimento do PIB: Quando a economia cresce, o governo pode optar por repassar parte desse "lucro" nacional para o piso salarial, gerando o que chamamos de ganho real.

O impacto real na vida e na economia

O salário mínimo é uma engrenagem que move vários setores:

  1. Previdência e benefícios: Aposentadorias, pensões e o BPC (Benefício de Prestação Continuada) são diretamente atrelados ao mínimo. Se o piso sobe, o gasto também aumenta.
  2. Consumo interno: Quando o trabalhador de baixa renda recebe um pouco mais, esse dinheiro volta quase instantaneamente para a economia através da compra de alimentos, roupas e serviços básicos, girando o comércio local.
  3. Redução de desigualdades: Em um país com disparidades tão grandes, o salário mínimo atua como uma ferramenta de distribuição de renda, tentando reduzir o abismo social.

Retrospectiva: a evolução do salário mínimo nacional

Vigência Valor Mensal Valor Diário Valor Hora Norma Legal
01.01.2026 R$ 1.621,00 R$ 54,04 R$ 7,37 Decreto 12.797/2025 (publicado no DOU em 24/12/2025)
01.01.2025 R$ 1.518,00 R$ 50,60 R$ 6,90 Decreto 12.342/2024
01.01.2024 R$ 1.412,00 R$ 47,07 R$ 6,42 Decreto 11.864/2023
01.05.2023 R$ 1.320,00 R$ 44,00 R$ 6,00 MP 1.172/2023
01.01.2022 R$ 1.212,00 R$ 40,40 R$ 5,51 MP 1.091/2021
01.01.2021 R$ 1.100,00 R$ 36,67 R$ 5,00 MP 1021/2020
01.02.2020 R$ 1.045,00 R$ 34,83 R$ 4,75 MP 919/2020
01.01.2020 R$ 1.039,00 R$ 34,63 R$ 4,72 MP 916/2019
01.01.2019 R$ 998,00 R$ 33,27 R$ 4,54 Decreto 9.661/2019
01.01.2018 R$ 954,00 R$ 31,80 R$ 4,34 Decreto 9.255/2017
01.01.2017 R$ 937,00 R$ 31,23 R$ 4,26 Decreto 8.948/2016
01.01.2016 R$ 880,00 R$ 29,33 R$ 4,00 Decreto 8.618/2015
01.01.2015 R$ 788,00 R$ 26,27 R$ 3,58 Decreto 8.381/2014
01.01.2014 R$ 724,00 R$ 24,13 R$ 3,29 Decreto 8.166/2013
01.01.2013 R$ 678,00 R$ 22,60 R$ 3,08 Decreto 7.872/2012
01.01.2012 R$ 622,00 R$ 20,73 R$ 2,83 Decreto 7.655/2011
01.03.2011 R$ 545,00 R$ 18,17 R$ 2,48 Lei 12.382/2011
01.01.2011 R$ 540,00 R$ 18,00 R$ 2,45 MP 516/2010
01.01.2010 R$ 510,00 R$ 17,00 R$ 2,32 Lei 12.255/2010
01.02.2009 R$ 465,00 R$ 15,50 R$ 2,11 Lei 11.944/2009
01.03.2008 R$ 415,00 R$ 13,83 R$ 1,89 Lei 11.709/2008
01.04.2007 R$ 380,00 R$ 12,67 R$ 1,73 Lei 11.498/2007
01.04.2006 R$ 350,00 R$ 11,67 R$ 1,59 MP 288/2006
01.05.2005 R$ 300,00 R$ 10,00 R$ 1,36 Lei 11.164/2005
01.05.2004 R$ 260,00 R$ 8,67 R$ 1,18 MP 182/2004
01.04.2003 R$ 240,00 R$ 8,00 R$ 1,09 MP 116/2003
01.04.2002 R$ 200,00 R$ 6,67 R$ 0,91 MP 35/2002
01.04.2001 R$ 180,00 R$ 6,00 R$ 0,82 MP 2.142/2001
03.04.2000 R$ 151,00 R$ 5,03 R$ 0,69 Lei 9.971/2000

O diferencial de São Paulo: o piso estadual

A lógica é simples: o custo de vida na capital paulista e em grandes polos industriais do estado é muito superior à média nacional. Para o trabalhador paulista ter uma vida digna, o governo estadual estabelece um valor maior.

O reajuste do piso salarial de São Paulo (2024-2026)

Em 2024, o governador Tarcísio de Freitas sancionou um novo aumento para o piso salarial estadual. Com um reajuste de 5,81%, o valor saltou de R$ 1.550,00 para R$ 1.640,00, passando a valer a partir de 1º de junho de 2024, beneficiando, entre outras, as seguintes categorias:

  1. Trabalhadores domésticos;
  2. Auxiliares de serviços gerais;
  3. Operadores de telemarketing;
  4. Trabalhadores agropecuários e florestais.

Em 2025, o piso salarial paulista foi novamente reajustado. A Lei nº 18.153/2025 fixou o valor em R$ 1.804,00, com vigência a partir de 1º de julho de 2025. Esse valor permanece vigente em 2026, até que uma nova lei estadual estabeleça outro reajuste.

Comparativo e histórico paulista

É notável como o piso de São Paulo se mantém consistentemente acima do salário mínimo federal. Em 2026, enquanto o salário mínimo nacional é de R$ 1.621,00, o piso paulista permanece em R$ 1.804,00, uma diferença de mais de R$ 180, que impacta diretamente o poder de compra e o sustento das famílias paulistas.

Evolução recente em SP:

  1. 2026: R$ 1.804,00 (mantido até nova revisão)
  2. 2025: R$ 1.804,00
  3. 2024: R$ 1.640,00
  4. 2023: R$ 1.550,00
  5. 2022: R$ 1.284,00
  6. 2021: R$ 1.163,55